Director Executiv al Agentiei Europene pentru Mediu

Dupa adoptarea unei decizii de catre Comitetul Director al Agentiei Europene pentru Mediu in data de 15 martie 2002, Comisia Europeana ii anunta pe cei interesati sa trimita cereri de inscriere pentru postul de

Director Executiv al Agentiei Europene pentru Mediu

Agentia, o institutie a Uniunii Europene, infiintata prin Reglementarea Consiliului 1210/90 (modificata prin Reglementarea Consiliului 933/99), are sediul in Copenhaga.

Agentia: De la infiintarea sa in 1994, Agentia a devenit principala sursa de informare pe care atat Uniunea Europeana cat si Statele sale Membre o folosesc pentru dezvoltarea politicilor de mediu. In consecinta, Agentia are un rol major in a ajuta Europa sa se dezvolte durabil. Candidatul selectionat va trebui sa demonstreze abilitati de conducere, pentru a se asigura ca Agentia isi indeplineste rolul ei strategic. Agentia dispune de ajutorul oferit de o retea de informare si observare a mediului, cu departamente in UE. Liechtenstein, Islanda, si Norvegia. Extinderea cu inca 13 membri este problema imediata pe care noul Director va trebui sa o rezolve. Pagina de prezentare a Agentiei pe Internet (www.eea.eu.int) ofera mai multe informatii.

Descrierea postului: Directorul Executiv este reprezentantul legal al Agentiei si reprezinta Agentia in relatiile cu exteriorul. El/Ea raspunde in fata Comitetului Director. Responsabilitatile postului respectiv includ urmatoarele:

• Cooperarea cu Comitetul Director pentru a dezvolta si realiza obiectivele strategice ale Agentiei in domeniul mediului inconjurator;

• administrarea problemelor zilnice ale celor mai mult de 80 de angajati ai Agentiei si a celor ridicate de bugetul sau anual, care se ridica la aproximativ 28 milioane €;

• pregatirea si distribuirea informatiilor privind mediul inconjurator;

• elaborarea programelor de lucru multi-anuale si anuale.

Numire: Comitetul Director al Agentiei va numi candidatul selectionat, pe baza unei propuneri facute de Comisia Europeana.

Conditii de angajare: Directorul Executiv va fi numit ca membru al personalului angajat pe o durata determinata, conform prevederilor Articolului 2 din Conditiile de Angajare a Altor Functionari ai Comunitatilor Europene. Postul corespunde nivelului A 2, pentru o perioada de 5 ani. Contractul poate fi reinnoit.

Calificari necesare:

• Hotarare si capacitati de conducere, necesare pentru a aduce la indeplinire mandatul Agentiei.

• Abilitati de comunicare cu factorii relevanti si capacitatea de a construi relatii de lucru stranse.

• Capacitate dovedita de a conduce o organizatie, atat la nivel managerial strategic cat si pentru administrare interna.

• Cel putin cincisprezece ani de experienta profesionala (dupa obtinerea diplomei de absolvire a Universitatii sau a unei diplome echivalente) intr-un domeniu relevant pentru misiunea Agentiei, dintre care cel putin cinci ani trebuie sa demonstreze experienta la nivel de conducere;

• Cunoastere aprofundata a cel putin uneia dintre limbile oficiale a Uniunii Europene si cel putin un nivel satisfacator de cunoastere a altei limbi. O buna cunoastere a limbii engleze ar putea fi un avantaj.

• Diploma universitara, sau echivalenta, care permite continuarea de studii post-universitare.

• Data de nastere a candidatilor trebuie sa fie dupa 01.01.1943.

• O buna intelegere a institutiilor UE, a politicii de mediu promovate de UE, a dezvoltarii internationale si a altor politici, relevante pentru activitatile desfasurate de Agentie.

Nationalitate: una apartinand oricarui stat membru al Agentiei, inclusiv statele care sunt in decursul procesului de ratificare a calitatii de membru, cu conditia ca ratificarea sa fi fost aprobata in momentul in care Comitetul Director al Agentiei numeste candidatul selectat pentru postul respectiv (acest lucru este valabil pentru Polonia si Turcia).

Solicitantilor care au trimis anterior cereri de inscriere pentru post (conform anuntului publicat la 20 iulie 2001 in Monitorul Oficial al Uniunii Europene) li se aminteste ca procesul respectiv s-a incheiat. Daca mai sunt interesati in ocuparea acestui post ei TREBUIE sa trimita o noua cerere, pana la termenul limita mentionat si sa includa toate documentele relevante.

Pentru ca cererile sa fie luate in considerare, cei interesati trebuie sa trimita o scrisoare de motivatie, o cerere completata corect, si un CV in format liber, de cel mult 3 pagini, la adresa mentionata mai jos. Scrisorile vor fi trimise recomandat, pana cel mai tarziu la 26 iulie 2002 (data postei).

European Commission/Comisia Europeana
Directorate General for Personnel and Administration/Directoratul General pentru Personal si Administratie
Unit Admin.A.5/Unit. Admin. A. 5
Executive Director of the EEA/Director Executiv pentru AEM
Office MO 34 5/105/Birou MO 34 5/105
B-1049 Brussels

CERERE DE INSCRIERE PENTRU POSTUL DE DIRECTOR EXECUTIV