Director Executivo da Agência Europeia do Ambiente

Na sequência de uma decisão do Conselho de Administração da Agência Europeia do Ambiente de 15 de Março de 2002, a Comissão Europeia decidiu organizar um convite para apresentação de candidaturas para o posto de

Director Executivo da Agência Europeia do Ambiente

A Agência, uma instituição da União Europeia estabelecida ao abrigo do Regulamento (CEE) n.º 1210/90 do Conselho (com a redacção que lhe foi dada pelo Regulamento (CE) n° 933/1999 do Conselho), está localizada em Copenhaga.

A Agência: Desde o seu estabelecimento em 1994, a Agência tornou-se a principal fonte de informação utilizada pela União Europeia e pelos seus Estados-Membros para o desenvolvimento de políticas ambientais. Como tal, a Agência desempenha um papel fundamental no desenvolvimento sustentável da Europa. Os candidatos devem dar provas das competências e da capacidade de chefia necessárias para garantir o cumprimento do papel estratégico da Agência. A Agência é apoiada por uma rede de informação e observação ambientais, com elementos na UE, no Liechtenstein, na Islândia e na Noruega. O novo Director será imediatamente confrontado com o desafio do alargamento da Agência a 13 novos membros. É possível obter mais informações sobre a Agência no seu sítio Web (www.eea.eu.int).

Descrição das funções: O Director Executivo é o representante legal da Agência e o seu rosto no exterior. O director é responsável perante o Conselho de Administração. As suas responsabilidades específicas incluem:

• colaboração com o Conselho de Administração para desenvolver e realizar os objectivos estratégicos da Agência no domínio do ambiente;
• gestão corrente dos mais de 80 membros do pessoal da Agência, bem como do seu orçamento anual de cerca de 28 milhões de euros;
• preparação e difusão de informações sobre questões ambientais;
• preparação dos programas de trabalho anuais e plurianuais.

Nomeação: O Conselho de Administração da Agência nomeará o candidato escolhido com base numa proposta da Comissão Europeia.

Condições de trabalho: O Director Executivo será nomeado membro do pessoal temporário, em conformidade com o artigo 2º do Regime Aplicável aos Outros Agentes das Comunidades Europeias. O Director será nomeado no grau A.2, por um período renovável de 5 anos.

Qualificações exigidas:

• Determinação e capacidade de chefia para cumprir o mandato da Agência.
• Capacidade de comunicar com os interessados e de estabelecer relações de trabalho estreitas.
• Capacidade comprovada de dirigir uma organização, tanto no plano estratégico como da gestão interna.
• Pelo menos quinze anos de experiência profissional (após a obtenção do diploma universitário ou equivalente) num domínio relevante para a missão da Agência, dos quais, no mínimo, cinco ao nível da gestão.
• Conhecimento aprofundado de, pelo menos, uma das línguas oficiais da União Europeia e conhecimento suficiente de outra. Um bom domínio da língua inglesa constitui uma vantagem.
• Diploma universitário ou equivalente que dê acesso a estudos de pós-graduação.
• Data de nascimento posterior a 1 de Junho de 1943.
• Conhecimento aprofundado das instituições europeias, da política comunitária do ambiente, dos desenvolvimentos internacionais relevantes e de outras políticas relacionadas com as actividades da Agência.

Nacionalidade: Os candidatos devem ser nacionais de um dos países membros da Agência, incluindo os países que deram início ao processo de ratificação da sua adesão, desde que esse processo se encontre concluído quando da nomeação do candidato escolhido pelo Conselho de Administração da Agência (isto aplica-se à Polónia e à Turquia).

Chama-se a atenção dos candidatos que responderam ao ultimo convite para apresentação de candidaturas (publicado em 21 de Julho de 2001 no Jornal Oficial das Comunidades Europeias) para o encerramento do mesmo, pelo que, caso continuem interessados neste posto, devem apresentar uma nova candidatura no prazo indicado e incluir todos os elementos relevantes.

Para que as candidaturas sejam consideradas válidas, os interessados devem enviar uma carta de motivação, um formulário de candidatura devidamente preenchido e um CV em formato livre com um máximo de 3 páginas, por correio registado, para o endereço a seguir indicado, até 26 de Julho de 2002:

Comissão Europeia
Direcção-Geral Pessoal e Administração
Unidade A5
Director Executivo da AEA
Escritório MO 34 5/105
B-1049 Bruxelas

Formulário de candidatura para o posto de director